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37000cm威尼斯官网2010年人才招聘启事



来源: 作者:编辑:1    时间:2010-04-26

37000cm威尼斯官网2010年人才招聘启事

  37000cm威尼斯官网是省属全日制普通本科高校,于2010年经教育部批准由浙江教育学院改制而成。学校坐落于杭州风景秀丽的西子湖畔,有着55年办学历史。学校坚持特色发展,主动服务于地方经济社会。在强化教师教育传统特色的同时,以外语外贸学科为主要发展方向,以培养复合型涉外应用人才为主要任务。学校的发展目标是经过十到十五年的不懈努力,把学校建设成为办学特色鲜明、教育品质一流的多科性教学型普通本科高校,成为浙江省涉外应用人才培养的主要基地、教师继续教育的重点基地、国际教育交流基地和语言文化教学与研究基地。现根据学校发展需要,特向国内外诚聘各类高层次人才。

  一、专任教师需求

专业(学科)

方向

年 龄

学历

职称

计划数

联系方式

应用经济学

拉美经济(学科带头人)

≤50

博士

教授

1

联系人:张老师;
联系电话:88213016

拉美经济

≤35

博士

不限

1

≤35 博士 不限

1

≤40

优秀硕士

副教授

英语教育

 

≤35

博士

不限

1

联系人:徐老师;
联系电话:0571-88218243

 

英语语言文学

学科带头人

≤50

博士

教授

1

英美文学

≤50

博士或硕士

教授

1

英语语言学

≤35

博士

不限

1

日语语言文学

 

≤35

博士

不限

1

西班牙语言文学

 

≤35

博士

不限

3

  ≤30 优秀硕士 不限

法语语言文学

 

≤35

博士

不限

  ≤30 优秀硕士 不限

外国语言学及应用语言学

 

≤35

博士

不限

5

英语

中小学英语教育

≤40

博士或中学特级教师(硕士)

不限

1

联系人:颜老师;
联系电话:0571-88213065

教育管理

教育经济与管理

≤35

博士

 

1

工商管理

企业管理

≤35

博士

不限

1

联系人:徐老师;
联系电话:0571-88218274

应用经济学

学科带头人

≤50

博士

教授

2

国际金融

≤35

博士

不限

国际贸易或服务贸易

≤35

博士

不限

理论经济学

西方经济学

≤35

博士

不限

1

汉语言文学

古典文学

≤50

博士

教授

1

联系人:杨老师;
联系电话:0571-88213072

汉语言文学

对外汉语

≤35

博士

不限

1

声乐

 

≤30

硕士

不限

1

联系人:张老师;
联系电话:0571-88213011

数学与应用数学

代数

≤35

博士

不限

1

联系人:董老师;
联系电话:0571-88213088

金融数学或概率论或数理统计

≤35

博士

不限

2

计算机科学与技术

计算语言学或图形图像处理

≤35

博士

不限

1

联系人:茹老师;
联系电话:0571-88213029

硬件、自动控制

≤35 博士 不限

1

≤40

优秀硕士

副教授

合计

30

 

  二、应聘基本条件

  1.热爱教育事业,遵纪守法,诚实守信,具有良好的道德修养和职业素养,有强烈的事业心、责任感和敬业精神。

  2.善于团结协作,具有团队精神,愿为学校发展、学科建设和人才培养做出贡献。

  3.学位要求:专任教师一般要求具有博士学位,其他人员一般要求具有硕士学位。

  4.年龄要求:一般硕士研究生不超过30周岁、博士研究生不超过35周岁(海外博士与博士后出站可适当放宽)、副教授不超过40周岁、教授不超过50周岁。

  5.能全职在岗工作,身心健康,符合教师资格认定体检标准。

  6.应聘人员,具有海外优质教育背景优先;985和211院校毕业优先;毕业院校该学科专业国内高校排名前5优先。

  三、高层次人才优惠待遇

  1.享受对象:引进的教授或博士。

  2.提供的购房补贴、科研启动费(博士基金)、安家费等三项标准如下:

单位:万元

人才层次类别

购房补贴

科研启动费

安家费

自购商品房

学校提供经济房申购指标

长江学者或钱江学者

面议

学科带头人

教授

博士

20-30

10-15

1—3(博士基金)

0.5-1

  注:按房改政策符合申购经济适用房申购条件的,学校为教授提供≥120米2房源1套,为博士提供≥90米2房源1套。

  3.相关政策

  (1)综合引进人才的学术水平、职称、学历、紧缺度、年龄等因素,学校提供相应的科研、工作和生活等优惠待遇。具有海外优质教育背景的在相应基础上更加优惠。

  (2)高层次人才须与学校签订《浙江省事业单位聘用合同》,服务期一般为8年。

  (3)引进人才与学校签订《浙江省事业单位聘用合同》后方可享受相关待遇。购房补贴分期支付,引进人才与本地房产公司签订购房合同后,学校支付购房补贴的50%,余款按服务年限均摊、分年支付。科研启动费或博士基金按申请到的项目提供,划拨给科研处统一管理。安家费用于支付搬家托运、购置家居用品等相关费用,凭票据实报。

  (4)引进人才享受上述相关优惠待遇后,除原有住房公积金待遇可继续享受外,不再享受货币化分房政策规定的补贴,不再享受住房公积金补贴和其它购房补贴。

  四、应聘程序

  1、时间:全年实施,招满为止。根据各岗位报名情况,不定期组织面试。

  2、报名:应聘者详细填写《37000cm威尼斯官网应聘申请表》(请登录校网“人才招聘”栏下载),发送至rcyj2010@zjei.net(邮件主题请注明应聘XX教师岗位);国外取得的学位须经国家教育部认证。

  3、资格审查:由人事处会同教务处、科研处进行资格审查,确定参加面试人员。

  4、业务考察及评鉴:采用面谈、试讲、学术报告等方式对面试人选进行师德、业务能力的考察,组织校内外专家就其学术水平作同行评议并做出鉴定。

  5、审批:拟录用人员经学校人才工作领导小组审议后,根据相关议事规则,报校党委会或校长办公会议审定。

  6、政审:人事处会同学院对引进人才进行政审。

  7、体检:拟引进人员参加二级及以上医院体检,体检采用《浙江省教师资格认定体检标准》,体检结果交校医务室确认。

  8、录用:政审、体检合格人员在学校网站进行公示。公示时间为7天。公示期内无异议的,在公示结束后,按规定办理调动、聘用手续。

 

  五、联系方式

  学校地址:浙江省杭州市文三路140号;邮编:310012

  学校网址:http://www.zjei.net

  人事处联系人:方老师、裘老师;联系电话:0571-88213021